Lead Personalia Staff
Sentral Budi Gadget · 📍 Mempawah, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Sentral Budi Gadget adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan gadget dan aksesoris dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang Lead Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami.
Sebagai Lead Personalia Staff di Sentral Budi Gadget, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh fungsi personalia di perusahaan, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki sumber daya manusia yang berkualitas dan berkompeten untuk mencapai tujuan perusahaan.
Jika Anda memiliki pengalaman yang relevan dan ingin berkontribusi pada kesuksesan Sentral Budi Gadget, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan memilih kandidat yang tepat.Membuat dan mengelola jadwal pelatihan untuk karyawan baru dan yang sudah ada.Mengembangkan program pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Mengelola proses absensi, cuti, dan kehadiran karyawan.Membuat dan mengelola dokumen personalia seperti kontrak kerja, surat peringatan, dan lainnya.Mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja atau asosiasi profesi jika ada.Melakukan evaluasi kinerja tahunan dan memberikan rekomendasi untuk pengembangan karyawan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
S1/D4 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Personalia Staff atau posisi serupa.Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan hukum terkait sumber daya manusia.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.Memiliki pengalaman dalam mengelola sistem informasi personalia.Memiliki sertifikasi dalam bidang Human Resource Management atau sumber daya manusia akan menjadi nilai tambah.Memiliki kemampuan berbahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.🛠️ Keahlian
<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dengan efisien.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola jadwal pelatihan.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan program pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.</li><li>Kemampuan untuk mengelola dokumen personalia dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan bekerja dalam tim.</li><li>Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan sistem informasi personalia dengan baik.</li>
Lowongan Terkait