HR Manager - Immediate

Pratama Property · 📍 Sleman, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 11.000.000 – Rp 19.000.000 per month

Pratama Property sedang mencari HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan properti yang berkembang pesat di Sleman, DI Yogyakarta, dan kami mencari profesional HR yang dapat membantu kami dalam membangun tim yang kuat dan berkinerja tinggi.

Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada strategi sumber daya manusia perusahaan kami dan untuk bekerja dengan berbagai tim di seluruh organisasi. Kami mencari kandidat yang berdedikasi, berkomitmen, dan memiliki visi untuk membantu kami mencapai tujuan perusahaan.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bergabung dengan perusahaan properti yang dinamis dan berkembang, silakan baca lebih lanjut tentang peran ini dan kirimkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membangun dan mengelola strategi sumber daya manusia yang efektif untuk mendukung tujuan dan visi perusahaan.
  • Merekrut, memilih, dan mengelola talenta yang unggul untuk berbagai peran dalam organisasi.
  • Mengembangkan dan menerapkan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
  • Membantu dalam mengembangkan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan praktik terbaik industri.
  • Memimpin dan mengelola proses pemberhentian yang profesional dan adil.
  • Memantau dan melaporkan kinerja tim HR dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Berkoordinasi dengan manajemen perusahaan untuk memastikan sumber daya manusia yang optimal.
  • Mengelola hubungan pekerja dengan baik dan memastikan lingkungan kerja yang positif dan inklusif.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau S2 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau peran serupa di industri properti atau perusahaan besar.
  • Pengalaman dalam merekrut, memilih, dan mengelola talenta yang unggul.
  • Pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku di bidang Sumber Daya Manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
  • Kemampuan untuk membangun dan memimpin tim HR yang efektif.

    • 🛠️ Keahlian

    <p>Kami mencari kandidat yang memiliki kombinasi kualifikasi dan keterampilan yang sesuai dengan deskripsi pekerjaan di atas. Jika Anda merasa Anda adalah kandidat yang tepat untuk peran inisilakan kirimkan lamaran Anda bersama dengan CV dan surat lamaran yang jelas.</p>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait